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广州高铁动车组餐吧乘务员招聘简章

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贵州德恩教育咨询有限公司
网申时间2020.02.28-2020.03.01
信息来源官方发布
涉及城市广东、贵州
文章标签培训、管理、渠道、运营、主管、大专、安全、客服、心理学、旅游、服装、材料、通信、酒店
招聘简章

2020年中国铁路广州局高铁动车组餐吧乘务员招聘简章

开始报名 — 投递简历 — 3月面试

面试时间暂定于3月上旬,具体面试时间将另行通知。面试通知将以手机短信或邮件形式发送。

 

【关于高速铁路发展现状及高铁服务人员需求】

2008年通车的京津城际高速铁路是中国首条高速铁路,截止至2019年底,中国高速铁路营业总里程达3万公里以上。根据中国(中长期铁路网规划纲要),到2020年,全国将新建约4万公里铁路。当前是中国高速铁路飞速建设发展时期,高速铁路人才十分紧缺,按照高铁乘务专业人才按人车比150:1比例计算在未来3到10年间,全国各大中城市将需求此类专业服务人才近20万人。高铁服务人员相关岗位依旧是目前高铁行业用工的最大缺口,根据发展需要,拟开展相关岗位招聘工作,具体招聘内容如下:

 

【招聘岗位】

高铁动车组餐吧乘务员

 

【工作地址】

广州、深圳、佛山、长沙、厦门等始发至各地路线;

注:服从公司所运营的线路安排是应聘高铁餐吧乘务员的前提条件。

 

一、报名资格条件

1.遵纪守法,无违反国家法令、法规的行为;

2.男女不限,18-27周岁;女生身高限定在162cm-172cm(条件优越者可放宽至160cm),男生身高限定在175cm-185cm(条件优越者可放宽至173cm);

3.大专及以上学历(条件优越者可放宽到高中/中专学历);不限专业,航空乘务、酒店管理、旅游管理等专业优先考虑;

4.身体健康,无晕车病史、无任何传染性疾病、渗透性皮肤病及门诊慢性疾病(皮肤外露部分无胎记、疤痕、纹身等)

5.五官端正,形象气质佳,有良好的服务意识、团队意识,有吃苦耐劳精神,热爱铁路事业,能适应列车员连续工作的特点。

 

二、岗位职责

1.在高铁、动车上负责向乘客提供优质的服务;

2.负责高铁动车运行过程中餐食的售卖,乘客订餐服务等;

3.协助组长与运送员进行售卖商品的交接,参与组长组织的出退乘会议;

4.配合乘务长开展各项工作。

 

三、薪资福利

1.聘用人员实行合同制管理,试用期2个月。试用期第一个月为当地最低工资标准,基本工资(长沙1580、深圳2030、广州1895);第二个月为(基本工资+提成总和的80%),综合工资约****元/月;第三月转正签订铁路指定第三方劳务合同,工资构成:基本工资+提成+加班工资+其它福利,购买社保(五险),综合月工资约****元/月不等。具体薪资福利根据所分配的运营线路及公司规定统一执行。

2.值乘期间,动车经营分公司提供免费工作餐及待班宿舍(其他时间食宿自理)。

 

四、工作时间

根据列车运行时刻表安排上班时间,每月上班15-20天,上二休一、上二休二,上三休二等;累计工作166.64小时/月,超过部分算加班。

 

五、晋升路线

1.工作一定年限,表现优秀者可晋升为餐车乘务组长、基地管理岗(如主管、部门经理、培训老师等)

2.用工单位每年都会举行空姐的选拔,都会给下面的成员公司指定的名额,工作表现优异者可参加空姐的选拔。

 

六、报名须知

1.报名方式

统一采取网上投档,应聘人员请自行填写个人简历,通过邮件的方式提交报名申请至指定邮箱:******,邮件名称格式统一为:姓名+性别+年龄+身高+联系方式+应聘岗位+应聘渠道;例:张三+女+20岁+165cm+138XXXXXXXX+高铁餐吧乘务员+海投网,邮件附件为个人如实填写的《个人简历》,简历附上近期彩色免冠照或全身照一张,本次招聘仅限应聘人员本人通过上述规定渠道进行网上报名,其它格式不予受理。

 

2.面试时间

面试时间暂定于3月上旬(3月1日-3月10日),具体面试时间将另行通知。面试通知将以手机短信或邮件形式发送。

注:投递简历后将于3-5个工作日通知简历初审结果及面试时间,面试通知将以手机短信方式通知。应聘人员在招聘过程中须保持本人手机畅通,以免无法及时接收、回复相关信息。凡因通信不畅造成的后果,后果自负。凡未在规定时间内回复通知、参加招聘各环节事宜的,视为自动放弃。凡未进入下一环节者,恕不通知。

 

3.选拔流程

报名-简历初审-面试-基地报到-体检-岗前培训-考核-上岗

注:岗前培训周期约10-15天,培训时间根据培训学习情况和铁路需求而调整。培训费用为3800元由学生自理。(高铁餐吧乘务员培训课程包括:客运基础知识、点送餐食等案例模拟演练与示范、客运安全生产与应急处理、列车服务、普通话、形体礼仪、职业道德、旅客服务心理学等。)

 

4.报名须知

应聘人员在投递简历前务必仔细阅读招聘公告、仔细鉴别个人是否符合应聘条件,按照要求参加报名。应聘人员须对提供的信息、材料真实性负责,凡有不实或在招聘过程中有弄虚作假、作弊行为的,以及其它违反招聘规定的,一经发现,取消应聘人员的报名直至录用资格,并记入本人诚信档案。

 

5.入职需准备资料

(1)身份证原件及复印件4份(其中1份写上手机号码并签名);

(2)户口本首页及个人页复印件(复印在一页纸上) 2份;

(3)在校生携带学校开具的在校证明原件;毕业生携带毕业证原件及复印件一份;

(4)英语等级证书(已取得者提供)或其他资格证书复印件1份;

(5)近期本人1寸白底彩色证件照4份(不允许过度修图,每张背后写上名字;

(6)无犯罪记录证明1份(到当地派局所/居委会开)。

(7)报道入职需缴纳服装保证金1000元/人,工作满3个月后可退还。

 

5.联系方式

联系人:老师

联系电话:****

联系邮箱:****

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