
学习发展顾问(销售岗位)
面议培训项目运营经理
面议明星计划-管培生
面议


一、公司简介
上海复承管理咨询有限公司总部位于上海,在业务发展与组织架构上,我中心分设“管理人才发展中心、金融人才发展中心、国际化发展中心”三个业务发展中心与一个综合能力平台。管理人才发展中心主要聚焦于“领导力发展、通用管理系列、实战MBA核心课程、人力资本、综合素养”等定制化人才培养解决方案。金融人才发展中心主要聚焦于“银行核心业务能力提升、保险业务能力提升、金融专业内训师培养与专业课程开发、专业化定制”等金融人才培养解决方案。国际化发展中心主要聚焦于“走进全球名校、走进全球名企、走进行业机构、海外营商环境分析、海外岗位实践”等国际化人才培养解决方案。一个综合能力平台主要融合了“全球一流商学院学术资源、全球500强企业管理精英、权威专家与决策顾问、人才发展咨询与测评、培训体系构建、海外游学与岗位实践”等综合学习资源、人才发展方法论及最佳实践经验,助推于企业战略落地执行与组织能力持续提升。
二、招聘信息
(一)学习发展顾问(销售岗位)
岗位职责
1、配合公司业务目标 辨别开发和有效管理潜在客户,诠释公司产品及其价值,为客户提供专业的人才培养解决方案;
2、引导客户为需求并最终促成项目合作;
3、完成项目商务谈判,控制项目成本并完成公司下达的目标;
4、独立开发完成个人业绩目标或者通过与他人合作完成个人及团队的目标。
任职要求
1、本科及以上学历;
2、拥有良好的个人形象气质和修养;
3、具有良好的中英文沟通和协调以及表达能力;
4、学习能力强、责任心强并乐于接受挑战性工作,能够吃苦耐劳与承受一定的压力;
5、热爱教育培训事业及咨询行业,对高端培训、金融培训及管理咨询有兴趣;
6、具有专业精神和职业操守,良好的团队合作精神和内部沟通能力。
(二)培训项目运营经理
岗位职责
1、项目计划、控制、监督、协调和管理项目进度,推动项目的顺利实施;
2、协助项目主管建立客户档案,相关学习资料的制作、组织协调项目教学服务;
3、协助项目主管做好培训现场运营工作;
4、做好项目的总结工作及配合项目主管的分配的其他工作。
任职要求
1、本科及以上学历;
2、拥有良好的个人形象气质和修养,性格开朗大方,待人热情;
3、具有良好的沟通、协调以及表达能力;
4、学习能力强、责任心强并乐于接受挑战性工作,能够吃苦耐劳与承受一定的压力;
5、热爱教育培训事业及咨询行业,对高端培训、金融培训及管理咨询有职业发展兴趣;
6、具有专业精神和职业操守,良好的团队合作精神和内部沟通能力。
(三)明星计划——管培生
公司高潜人才培养项目,通过公司合伙人的定向带教与岗位实习,培养价值观匹配、品德作风良好、绩效卓越、能力突出的明星标杆。经过为期三个月至一年不等的实习及考察后,将按照个人表现晋升为学习发展顾问或专业技术咨询顾问,对卓越人才开放合伙人机制。
岗位职责
1、配合公司业务目标,辨别开发和有效管理潜在客户,诠释公司产品及其价值,为客户提供专业的人才培养解决方案;
2、引导客户为需求并最终促成项目合作;
3、完成项目商务谈判,控制项目成本并完成公司下达的目标;
4、独立开发完成个人业绩目标 或者通过与他人合作完成个人及团队的目标;
5、项目计划、控制、监督、协调和管理项目进度,推动项目的顺利实施;协助分析师完成专题报告和委托课题;进行深度报告的思路整理和报告撰写。
任职要求
1、本科及以上学历,个人素质优良;
2、拥有良好的个人形象气质和修养;
3、具有良好的中英文沟通,人际理解及组织协调能力;
4、学习能力强、责任心强并乐于接受挑战性工作,踏实认真、吃苦耐劳、抗压能力强,接受出差;
5、热爱教育培训事业及咨询行业,对社会经济金融发展、领导力发展及人才发展等专业领域、中高端金融培训及管理咨询具有浓厚的职业发展兴趣;
6、具有专业精神和职业操守,良好的团队合作精神和内部沟通能力;
7、有项目运营、企业培训、金融行业等从业/实习经历为佳。
(三)其他
1、学历要求:本科及以上学历;
2、招聘人数:15人;
3、具体工作地址:上海市虹口区邯郸路优族173复旦软件园,临近复旦大学;
4、晋升空间:开放的合伙人机制,股票期权;
5、薪资与福利:底薪范围:8000-16000元;
6、工资构成:底薪+提成+月度奖金+年度奖金;
7、公司福利:法定假期红包+生日红包+婚子红包,缴纳五险一金缴纳情况;
8、招聘流程:电话面试——预约复试——收到offer——签约入职。
三、联系方式
邮箱:mengyuan@ivyfortune.org
(简历投递:请将简历以word/pdf文档形式投递。命名方式“学校+姓名+专业+电话”)
联系人:孟女士
联系电话:13162107657、17862706750