
ESI综合管理培训生
面议






衣恋集团(The E·land Group,总部设在韩国)成立于1980年,经过40年的快速发展,已经成为韩国第一的服装零售公司。同时涉足时装、流通、餐饮、酒店、娱乐、建筑等六大产业,拥有自主品牌150余个。中国衣恋集团(E·LAND CHINA)于1994年成立,至今已拥有约20个品牌,
中国衣恋时装事业部旗下品牌种类诸多,包括少淑女装Eland,成熟男女装Prich, Scofield,运动品牌NewBalance,工装靴品牌Palladium,内衣品牌Body Pops,Eblin,快时尚品牌SPAO,轻奢品牌Coccinelle……更有餐饮品牌café lugo等。截止目前,衣恋中国拥有3000多家卖场,年销售额近100亿人民币。
自2010年中国衣恋集团先后引进流通、餐饮、家居、等多个事业,开始其他产业发展的征程,2015年底,衣恋集团流通事业正式进军中国。目前已在上海、成都、南昌开出3家奥莱商场。
集团注重人才培养,从新员工培训开始,关注员工的成长,为中国零售行业不断输送新的知识和人才,倾力打造行业内的「黄埔军校」。
在高速发展的同时,衣恋集团始终坚持投入到中国的公益事业当中。每年衣恋集团将纯利润的10%用于社会奉献,实现一家企业对于社会的承诺与回报。衣恋集团始终追求价值与感动。我们是一家人,真心诚意帮助弱势群体。我们有专门的备灾救灾中心、医疗支援团队和职员志愿者服务队,曾多次在社会需要的时候伸出援手,得到了社会的广泛认可。近年来,衣恋中国屡次获得“中国慈善大奖”等多项殊荣,成为中国市场上知名度最高和最受尊敬的外资企业之一。
一、招聘岗位:
ESI综合管理培训生(ELAND GROUP Strategic Intelligence)
职位说明:
培养方向:集团经营管理者
工作地点:上海
工作内容:
ESI管理培训生以项目的工作方式服务公司旗下各个品牌,围绕品牌在市场定位、市场推广、商品企划、运营企划等领域遇到的问题,成立专门项目组,通过挖掘顾客需求、分析销售数据、预测市场趋势等方法为品牌提供内部咨询服务。
职业发展:
综合培养(1~2年):以项目制进行内部咨询工作 。项目类型包括新零售体系构建、数据分析、MKT等,涵盖企业经营中的方方面面;
定向储备(2~4年):依据集团业务需求并参考个人意愿定岗。如营业企划、市场营销、百货商场管理等方向,在岗位实践中实现深入发展;
品牌负责人(4年~):担任品牌管理者,独立领导团队进行全国范围内的品牌运营;
职位要求:
1. 热爱零售行业,梦想成为集团未来的经营者;
2. 具备较强的逻辑思维能力、学习能力和数据敏感度;
3. 具有较强的计划、组织、协调能力,具有较强的抗压能力;
4. 具有良好的忍耐力和毅力,不畏辛苦,不轻易放弃,善于发现并解决问题;
5. 应届生或工作经验不超过1年的往届生,本科或以上学历,专业不限;
二、ESI管培生管理培养方案:
PM(项目经理)带教管理:
1、PM带教,快速熟悉和掌握岗位工作内容和技巧;
2、PM月度评价管理,F1月度对管培生工作结果进行评价反馈,及时指出优劣势和改进建议;
ESI新人培训计划:
1、开放参加公司所有培训计划,包括商企培训计划、营企培训计划、电商培训计划等;
HRBP关怀计划:
1、 HRBP季度别面谈反馈,及时了解新人职业发展方向和问题,提供专业解决方案;
项目Feedback Day:
1、项目阶段性集中复盘,半脱产对项目进行复盘反馈,进行项目针对性培训学习。
三、招聘流程:
网申&在线测评(2020.12.28~2021.1.17)
一次面试&反馈(2021年1月初)
五大优势测试(2021年1月中)
最终面试(2021年1月23日)-签约(2021年1月底)
四、申请方式:
1. 招聘网站申请:http://eland.zhiye.com(进入招聘网站选择心仪的岗位进行投递,每人限投2个)
2. 关注“衣恋校园招聘”官方微信号RecruitEland进行微简历投递
五、公司福利:
1. 补充公积金&补充商业保险:
公司为上海地区员工缴纳额外比例的补充公积金
2. 餐饮福利:
公司为员工提供免费早饭和午饭
3. 内购福利:
员工凭员工卡享有公司旗下各品牌最低五折内买的权利,月度内购会折扣低至二折
4. 季度福利:
员工每季度享受季度福利,可兑换商城积分或者现金购物卡
5. 韩语补贴:
韩语TOPIK考试在3级及以上的员工每月享有****不等的语言补贴;
公司提供可报销的韩语培训
六、联系方式:
1. 官方微信公众号:衣恋校园招聘
微信号:RecruitEland
校园招聘的最新动态将在公众号上即时发布
2. 校招官方答疑电话:******** ****
3. 公司地址:上海市闵行区合川路2570号科技绿洲三期1号楼