浙江富春紫光环保股份有限公司招聘

浙江富春紫光环保股份有限公司为沪市主板上市公司杭州钢铁股份有限公司下属控股子公司，成立于2000年9月，主要从事水处理、臭气治理、环保设施、环境工程、环境检测、固废处置、生态修复及相关领域的环保市场开发，先后参与了省内外近千个水环境治理项目，业务遍及浙江、江苏、湖北、安徽、福建、甘肃等多个省，下辖近30家全资及控股子公司和参股公司，水处理项目规模约300万吨/日，是浙江省规模最大的水务投资环保企业。 招聘简章：

作为中国水务市场化的先行者——浙江富春紫光环保股份有限公司系浙江省大型省属国有企业杭州钢铁集团有限公司下属控股企业。

近年来，杭钢集团深入贯彻习近平生态文明思想，推进绿色发展，全力创建集水务、大气、固废、生态、技术服务为一体的生态环保全产业链，致力于成为全国一流的生态环保综合运营商。旗下环保板块企业包括浙江富春紫光环保股份有限公司、菲达环保（证券代码：600526）、浙江省环保集团、杭钢再生资源公司、遂昌金矿等。

富春紫光环保成立20余年来始终专注水环境治理，业务覆盖城镇污水治理、工业废水处理、农村污水治理、市政供水、污泥处置、水环境监测、水环境综合治理等环保水务全产业链，累计参与省内外近千个水环境治理项目，是浙江省综合实力最强的环保水务龙头企业。

 

我们需要谁

序号	招聘 岗位	岗位要求
1	工艺管理	1、硕士研究生学历，化工、环境工程、给排水相关专业； 2、具备化工与环境工程专业知识，有较强的组织协调能力，能适应出差。
2	电气管理	1、本科学历，机电一体化、仪表自动化等相关专业； 2、具有丰富专业理论知识和实践能力，能适应经常出差。
3	市场开发	1、本科及以上学历，环境工程、给排水、工程经济或投资咨询等相关专业； 2、沟通和人际交往能力强，有较强的抗压能力及团队合作精神，能适应经常性出差；熟悉环保水务市场，有一定法务知识。
4	结构工程师	1、本科及以上学历，土木工程、工程管理、土建等相关专业； 2、具备土木工程专业理论知识和丰富的土建施工经验，有较强的组织协调能力。
5	工程管理	1、本科及以上学历，土木工程、工程管理、土建等相关专业； 2、具备土木工程专业理论知识和丰富的土建施工经验，有较强的组织协调能力。
6	储备人才	1、本科及以上学历，环境工程、给排水、化工、工程管理等工科类专业； 2、应届毕业生成绩优异者。

（详见招聘官网）

我们能提供

【良好的职场氛围】

·团结互助、共同进步的工作团队

·快乐工作、快乐生活，奋斗创造价值

【完善的薪酬福利体系】

薪酬体系

·提供行业内具有竞争力的薪酬

充足保障

·社会保险、住房公积金、企业年金、补充医疗保险、安康互助保险、大病医疗保险...

其他福利

·节日福利、生日福利、员工疗休养、通讯补贴、员工体检、集体宿舍，享有国家法定的年休假、婚假、产假、陪护假等假期

【全面的培养体系】

·导师带徒、青年骨干培养计划、集中培训、网络培训、业务专项培训

【畅通的职业通道】

·职业发展“双通道晋升”体系。

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