为了这份线下群面的相遇我们筛选了4300+份简历筹划了数十个工作日并做了三方面“满满”的准备满满诚意精心设计群面流程、布置场地让学生们从邀约、签到至群面全程每个环节都能感受到诺亚的体贴和周到感受到诺亚对学生们的重视和期待
到场的学生们全是QS100学校背景体现出诺亚始终坚守的“高学历、高能力、高素质”的选人、用人标准上海场群面学生中海外留学背景占比:72%硕士学历占比:96%香港场群面学生中海外留学背景占比:100%在港就读背景占比:88%硕士学历占比:93%
我们将会继续聚焦、加码做好诺亚控股校园招聘品牌建设持续扩大“校园招聘”的广度和深度从全球重点高校为诺亚挖掘更多人才助力诺亚全球化发展同时我们将为全球化人才提供有规划、有发展的职位为其夯实职业地基明确职业发展方向助力其成为行业专业人才希望优秀的学生们能在诺亚的舞台以梦为马借势全球化的浪潮在全球绽放璀璨光彩2025年诺亚秋招即将启动期待更多的优秀学生与我们在彼时相遇相信很多美好亦将从彼时开始……