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发布时间:2025年1月11日
点击人次:9983
职位描述
岗位职责:
招聘岗位:软件测试工程师 1)大专及以上学历,计算机相关专业应往届毕业生, 2)零基础,参加岗前培训3-4个月后上岗,但对 IT 软件及互联网行业发展看好的应往届毕业生(不限专业); 3)计算机相关专业如:信息工程系相关专业、软件系相关专业、电子技术、自动化、电子商务、应用数学等; 4)年龄满 20 周岁—30 周岁;学习能力强,责任心强,能自我驱动,吃苦耐劳,具有团队精神二、薪资水平达不到单位要求的需参加1-3个月左右的实训,实训时间根据学生的基础水平来定,报名后通过企业考核测试的可以不用参加培训,直接上岗。一般零基础的学生上岗前需要培训三个半月左右,岗前培训不收费,但也没有工资,包吃住,工作地点:北广上。上岗后首年每月薪资5000-8000元左右,入职第二年薪资确保10000元以上,入职后根据个人能力表现,每年调薪幅度1000-5000不等,入职第二年60%月薪不低于15000元。 2)签订正式劳动合同、享受国家规定的五险一金和公司相应的福利补贴。联系电话:**** (微信同) ,邮箱****@163.com
岗位要求:
参与产品需求、系统设计和程序代码的评审工作并提出改进意见
-评估项目质量风险并制定项目测试方案,设计并执行测试用例,跟踪定位产品软件中的缺陷或问题,保证项目质量和进度
-根据产品和项目特点,提出合理的自动化解决方案,并负责产品线特色化的测试框架和测试工具,运用技术手段提升代码交付的质量和效率
-参与互联网产品整个工程生产、发布过程中的技术创新,包括研发敏捷研发工具、线上监控系统、性能测试和监督工具等精确评估线上系统表现,以创新的工作模式提升产品的用户价值
投递说明:
1)大专及以上学历,计算机相关专业应往届毕业生,对 IT 软件及互联网行业发展看好的应往届毕业生(不限专业);
2)计算机相关专业如:信息工程系相关专业、软件系相关专业、电子技术、自动化、电子商务、应用数学等;
3)年龄满 20 周岁—30 周岁;学习能力强,责任心强,能自我驱动,吃苦耐劳,具有团队精神
4)签订正式劳动合同、享受国家规定的五险一金和公司相应的福利补贴。
其他描述:
1)大专及以上学历,计算机相关专业应往届毕业生,对 IT 软件及互联网行业发展看好的应往届毕业生(不限专业);
2)计算机相关专业如:信息工程系相关专业、软件系相关专业、电子技术、自动化、电子商务、应用数学等;
3)年龄满 20 周岁—30 周岁;学习能力强,责任心强,能自我驱动,吃苦耐劳,具有团队精神
4)签订正式劳动合同、享受国家规定的五险一金和公司相应的福利补贴。联系电话:**** (微信同) ,邮箱****@163.com
单位简介
技术开发、技术咨询(中介除外)、技术转让、技术推广、技术服务;货物、技术进出口(国家禁止或涉及行政审批的货物和技术进出口除外)、代理进出口;经济贸易咨询、企业管理咨询(中介除外);设计、制作、代理、发布广告;会议服务;承办展览展示;市场营销策划;销售计算机软硬件及辅助设备、电子产品、电子元器件、机械设备、通讯设备(卫星接收设备除外)、体育用品、化妆品、日用化学品、文化用品(音像制品除外)、办公设备、机械设备、机电设备;租赁、维修机械设备、通讯设备(卫星接收设备除外)、办公设备、机电设备。((市场主体依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事国家和本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。