职位列表黄埔生
面议
京东集团
快手
唯寻国际教育
星辉游戏
深信服科技
长虹·美菱国际区招聘简章石榴集团2025届黄埔生校园招聘开始啦
一、公司介绍
石榴集团2007年成立于北京，经过十余年创新发展，逐渐形成地产开发、物业服务、科技产业投资运营、文旅新城、长租公寓等多元业务共同驱动的发展模式。
目前，石榴集团业务已覆盖全球60余个城市。公司聚焦京津冀、长三角、珠三角等中国最具活力的核心城市群，业务涉及投资规划、开发建设、商业管理及物业服务等，具备大体量、多业态综合开发能力，拥有深受尊重的企业品牌声望，并以出色的品控与优秀的服务，成为中国领先的品质物业提供商。截止2018年底，石榴集团总资产规模超过2000亿元，累计开发面积近5000万平方米，其中大型综合体项目投资约450亿元。连续多年跻身中国房地产企业综合实力百强、成长速度前十，旗下住宅项目多次荣获 “广厦奖”“长城杯”“精瑞奖”等国家级奖项。
在坚持地产开发为核心业务的同时，跟随国际新技术发展趋势，集团旗下竹海科技在北京、上海、深圳、硅谷、达拉斯、柏林、特拉维夫建立海内外创新中心。率先建立“办公社区+网络社区”、 “中国一线城市平台+海外创新中心”、“科技+商务+投资”三位一体的科技企业孵化模式， 以强大的科技支撑和投资力度引领创新园区发展，成为区域经济发展的创新引擎。
石榴集团洞悉人们对于美好生活的向往，不断升级产品标准，秉承“让更多的人住上好房子”的企业使命，为人们创造富有自豪和尊严感的生活空间。公司遵循“客户第一、阳光高效、共创共享、永葆创业激情”的核心价值观，致力于成为行业内最具成长性的价值共享平台！
二、项目介绍
1. 黄埔生介绍
黄埔生招聘是石榴集团面向重点高校优秀应届毕业生的招聘项目，历经七载，始终坚持“精英招聘”的理念，已经形成了一套完整的人才招聘及培养体系。我们从国内最优秀的高校挑选，组建石榴集团子弟兵队伍，构建公司未来发展的中坚力量，致力于为黄埔生提供广阔的事业发展机会和优厚的薪酬待遇。
2. 黄埔生培养方式
（1）发展规划——“358计划”
“358计划”：以培养中高层管理人员为方向，实现“3年经理，5年总监，8年总经理”。
0-1年：入模融入
1年：独立工作者-成为主管（融入公司，胜任岗位）
3年：业务骨干-成为经理（专业加速，业务骨干）
5年：部门负责人/业务专家-成为总监（全面操盘，专业引领）
8年：经营班子/领域专家-成为总经理（全面操盘，专业引领）
（2）培养举措
围绕“7-2-1”人才培养模式，整合8大类学习资源，搭建黄埔生学习发展平台。
①岗位实践：挑战性任务；行动学习；技能比拼
②轮岗锻炼：销售案场见习；条线内轮岗；总部-区域轮岗
③导师带教：业务导师；人力导师；往届黄埔生导师
④项目考察：外部项目考察；内部项目交流
⑤专家分享：高管座谈；专家授课
⑥线下集训：入职集训；定制化训练营
⑦在线学习：文化入模；通用力；专业力；领导力
⑧自我学习：个人发展计划；阅读制定材料；读书分享
三、福利待遇
u 多元的薪酬构成：具有竞争力的薪酬水平、优厚的奖金激励、年度绩效
u 多方位的基础保障：餐补、电脑补贴、五险一金、员工体检、年假及各种福利假期等
u 体贴的员工关怀：生日会、节日礼品、每周水果、每日无限量零食饮品免费供应等
四、【黄埔生】岗位要求
1、有较强的学习能力，能够系统快速掌握新知识并加以应用；
2、有较强的思考能力，思维缜密，能快速把握核心信息，并善用多种方式促进结果达成。
3、有较强的沟通协调能力与执行力，快速响应组织政策或指令，并能够在较短时间高效落实；
4、有较强的自驱力，具有积极的生活态度和工作方式，困难面前意志坚定，能够进行自我激励。
5、数学、物理等理工学科专业，统招本科及以上学历，985/211院校优先
五、【黄埔生】薪资待遇
本科生：12000元/月-18000元/月
硕士及以上：18000元/月-20000元/月
六、联系方式：
刘女士****（微信同）
投递邮箱：**
