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深信服科技股份有限公司招聘简章“职”待君至|医芯华源2025年招聘公告
一、开篇导语→
医芯华源
是一方厚植IVD人的沃土，
是我们一场志同道合的相遇，
是您梦想绽放的舞台！
二、公司介绍→
医芯华源集团是一家致力于体外诊断产品自主研发、生产、销售及智慧医疗为一体的高新技术企业，公司总部位于成都，研发中心位于厦门。
集团目前构建了4大技术平台（干式荧光、化学发光、流式荧光、均相酶免疫），涵盖免疫、生化等诊断产品线，即时、精准诊断慢病管理及降低急危重症的疾病整体解决方案，临床应用场景涵盖了从基层医疗市场到高端医疗市场，助力国家基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗模式。
集团秉持着诚信、专业、负责的态度，不断优化服务流程和标准，以提升服务质量和效率。同时，注重与客户的沟通与互动，深入了解客户需求，以便更好地满足客户的期望。在未来，集团将继续努力，不断创新和改进服务模式，打造IVD行业优秀售后服务品牌，为客户创造更大的价值。
医芯华源将以集团化运营为新的动力引擎，秉持“以科技之芯，求诊断之源”的初心，向着更高的目标奋勇前行，书写更加辉煌的篇章，成为生物科技领域的优秀企业。
加入我们，您会拥有：
*行业内具有竞争力和吸引力的工资标准和福利待遇，与能力贡献匹配的调薪机会
*五险一金、丰富的员工福利、团建活动
*舒适且高效的团队氛围，工作时全力以赴，休息时尽情享受生活
*持续成长的职业晋升双通道，完善的人才培养计划，提升专业技能快速成长
*公司扁平化管理，与公司高层领导、专业大神直通对话和学习的机会
三、人才培养体系→定制化人才培养计划帮助新人从“雏鸟新羽”到“展翅腾飞”
1、“新羽”计划——初阶能力培养
（1）3-7天入职培训，分配导师
了解公司企业文化，掌握产品基础知识、岗位技能及业务技巧，加快融入团队，明确自身定位及下一阶段目标。
（2）试用期（实习期）培养
在岗位中实操演练，全面接触业务，导师从旁指导，开展教练式培养模式，每月根据培养目标进行评估，不断复盘总结，加快提升岗位各项技能，达到转正标准，进入下一阶段培养。
2、“起翔”计划—进阶能力培养
根据员工的特点针对性的培养，进一步提升业务能力，从初级业务成长为业务骨干/储备干部，表现优异者可晋升高一级别岗位及晋升。
3、“领翔”计划—高阶能力及接班人培养
针对高层管理者/高级人才的培养计划，旨在培养优秀的企业领军人才，为实现企业长青助力。
4、“助跑”计划—管理者能力培养
针对业务骨干/储备干部的管理能力培训，帮助员工建立管理者思维，具备相应核心能力，顺利晋升管理者。
四、晋升通道→双线晋升通道
管理通道晋升：员工→主管→经理→总监→公司高管
专业通道晋升：初级→中级→高级→资深级→专家级
五、简历投递→
1、HR邮箱直投：发送简历至HR邮箱hr@cdyxhy.cn
2、联系HR直投：人力资源部181 8062 5771（微信同号）
3、欢迎关注高校校园双选会专场
4、进入BOSS直聘，搜索“成都医芯华源生物科技有限公司”选中职位点击投递
简历投递后，我们将在3天内评估简历，
经评估合格，将在第一时间联系入围者，请您耐心等待！
六、结尾→
聚四方八友
揽天下群英