三福时尚招聘简章

一、公司简介：

1992年伊始，三福时尚从福州到全国，从线下到线上，具有完整的采购、物流和服务团队，自己掌控从生产到售卖的全过程，只为给消费者最极致的服务体验。

2010年，三福与世界顶级顾问公司IBM达成战略合作，现代化管理模式、人才培养机制和科学信息化管理系统等新兴管理元素的加入，让三福的根基愈加巩固。

至2018年，三福的品牌授权门店已经超过数千家，在全国26个省，3个自治区，200多个城市，拥有7个大区，并同时拥有3大商品基地，1个网购中心，1个零售商学院，所有的成就都源于我们拥有逾万名喜欢时尚，热爱分享的伙伴。

在26年间，一个个青涩的职场菜鸟在三福成长为自己梦想中的领域标杆，如超级店长，超级导购，时尚买手，超强企划等。正是因为他们，使三福逐步成为领先、便捷、高效时尚的多品牌服饰零售商领导者。

我们坚信，三福时尚，赢在有你！

二、招聘岗位

（1）商品专员（工作地点：全国）

岗位职责:

1、制定货品订购计划，针对商圈特点进行货源组织及信息收集；

2、完成各连锁店阶段库存跟踪、规整、指导及促销；

3、协助上级完成各项行政事务；

任职资格：

1、本科及以上学历

2、对时尚潮流有兴趣，对数据敏感

3、熟练运用办公软件

（2）陈列专员（工作地点：全国）

岗位职责：

1、结合公司的陈列标准进行陈列设计，并进行季度陈列方案

2、负责新店陈列方案，橱窗陈列方案的设计与推广

3、培养门店陈列团队，定期开展陈列培训

4、店面陈列形象跟进、支持、维护

5、负责制作店铺陈列物料并跟踪到位

任职资格：

1、艺术设计类本科及以上学历优先

2、能适应出差、有学习上进的心里

3、具有时尚感，具有责任心，团队协作能力

（3）储备店长（工作地点：全国）

岗位职责:

1、培训店铺基础培训（2-3月）。

2、专业且免费带薪培训，主管、店长评级考核，1-2年晋升店长。

3、建立完整的零售商学院个人学习档案。

发展阶梯：储备干部-储备主管-主管-储备店长-店长-区域经理

任职资格:

1、男女不限，本科及以上学历，五官端正；

2、性格活泼开朗，积极上进，思维开阔，勇于接受挑战；

3、具有良好的沟通能力、文字和口头表达能力、组织协调能力和学习能力；

4、热爱零售行业，乐意从基层做起，并愿意接受异地（省内）外派工作，能承受较大的工作压力。

三、福利待遇

1、三福薪资：具有竞争力薪资，年度调薪，年度奖金

2、社会保障：五险（养老、医疗、工伤、失业、生育），住房公积金（入职1年）、关爱生命基金

3、生活平衡：带薪假期：如婚假、产假、陪产假等

4、温馨宿舍：免费提供温馨集体宿舍

5、节日福利：节日活动、节日费或等价物品

6、其他福利：员工内部优惠券、部门活动等

7、健康保障：一年一度健康体检

8、培训提升：零售商学院：完善的培训机制，良好的学习和晋升平台

四、联系方式

联系人：龚女士

联系电话：152****2020

招聘邮箱：***@***.***，邮件标题请以“姓名+学校+应聘岗位”形式发至招聘邮箱。

联系地址：湖北省武汉市江汉一路104号香港大厦